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常春藤联盟授予医院ld [复制链接]

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8月17日,医院通过考评验收,荣获北京常春藤医学高端人才联盟授予的“无痛分娩示范点”称号。常春藤联盟副主席、医院妇产科尹玲主任医师代表常春藤联盟为该院授牌,廊坊市卫健系统麻醉科、产科同仁近人见证了授牌仪式。

医院麻醉科主任刘占坡介绍:自年10月20日“常春藤无痛分娩基层行”第三站走进廊坊,专家一行对我院医务人员进行系统培训和现场带教指导之后,医院领导十分重视该项工作,在经济上予以大力支持;我们严格按照《常春医院评定标准》逐条对照开展工作,更新知识和理念,加大宣传力度;医院也给我们产房和手术室购买了与分娩镇痛技术相关的仪器设备(例如:新型的麻醉机、新生儿辐射台、急救车及相关用品等)。

经过近10个月的实践和规范操作,医院分娩镇痛工作突飞猛进,取得了可喜成绩,遂向常春藤联盟申报了“无痛分娩示范点”的资料,力争早日成为“常春藤无痛分娩示范点”医院。

接到申报后,常春藤分娩镇痛专家评审组采取“走访调研、实地查看、听取汇报、座谈交流、对照评分”的方式,结合查阅台账、走访产妇、询问孕妇等形式,经评审专家组打分评审,对医院逐项严格考评。最终,医院以“无痛分娩率已达60%以上,符合常春医院的相应条件,且经过常春藤联盟常务理事会投票决议,”顺利通过验收。

至年8月,才开展一周年的“常春藤无痛分娩基层行”公益项目已走过七省11站,分别在内蒙古锡林浩特、山东省烟台市以及河北省廊坊市授出了三块“无痛分娩示范点”牌匾,示范和辐射作用成效初显。

响应国家号召助力健康中国

年10月20日,常春藤无痛分娩基层行专家组走进医院,开展了“普及无痛分娩助力健康中国”基层行活动,对廊坊市余位医疗机构的麻醉科及产科医护进行了分娩镇痛专业技术指导和培训,更新了理念,培养了意识,并通过进产房实操、示教,手把手教医护人员规范操作。

年11月,国家卫健委下发《关于开展分娩镇痛试点工作的通知》,要逐步在全国推广分娩镇痛诊疗工作。试点范围为具备产科和麻醉科诊疗科目医院、妇幼医院。通知中进一步规范了分娩镇痛操作技术,提升分娩镇痛的覆盖范围,普及镇痛条件下的自然分娩,降低剖宫产率等。

年3月20日,国家卫健委公布了第一批医院,家医院入选。其中,河北省共入选26家,医院都入围了,可是医院却“榜上无名"。身为廊坊市医院,在适宜技医院,他们的领导和科室同仁感到了压力与挑战。医院方面主动寻求常春藤联盟的帮助,希望后发赶超,在区域内快速崛起。

廊坊市卫健委副主任王玉虎在授牌现场致辞时,由衷表达了对常春藤联盟的感谢,同时表示:医院承医院无痛分娩的普及和推广工作,把无痛分娩技术做好,为广大孕妇提供更好更安全的医疗服务,助力健康中国。

争创区域一流惠泽一方百姓

参与了国家“分娩镇痛试点”标准制定的常春藤联盟会员、医院麻醉科主任医师曲元对于常春藤联盟授出的牌匾含金量信心满满。她表示说:“常春藤所制定的评比标准不仅参照了国家标准,某些方面会更加严格要求。以期让工作落实得更加扎实、稳定。”

资料显示,国家医院的入选标准有五项:必须医院医院;具备产科、麻醉科诊疗科目;具备开展分娩镇痛的专业技术人员;具有良好的椎管内分娩镇痛基础,椎管内分娩镇痛率大于或等于10%;医院给予必要的人员、硬件和*策支持。根据要求,到医院的分娩镇痛率要不低于40%。

目前,医院的无痛分娩率都超过该目标。麻醉医生24小时在产房待命,产妇只要符合条件的都可以采用无痛分娩。同时,医院给予了产科、麻醉科激励*策,对分娩镇痛设置了专项收费补助,科室更是调整了对分娩镇痛的人力配置,并且还给产科购置了麻醉机等相关仪器设备,充分保障了无痛分娩的开展与进行。

在这样的背景下,经过10个月的快速发展,医院成绩斐然,交出了一份靓丽的成绩单:分娩镇痛率超过60%,年7月的分娩量比去年同期增加了65%。

回望这10个月的付出,医院产科主任宋玲说:“一次帮扶终生受益。论收获与成绩,是团队扎实复制和严格执行常春藤无痛分娩模式的成果。医院根据培训规范严格执行标准,得到院领导的大力支持,配人员、配设备、拨经费等,软硬件都配套到位,产科和麻醉科通力合作,因此,无痛分娩技术在我院得以顺利开展。”

之所以在短短十个月后就成功获取“无痛分娩示范点”牌匾,曲元主任医师也表达了成功关键:"医院的依从性特别强。自从开展了示范培训后,医院完全复制了我们的培训模式,并很好地执行。科室关系协调好了,人员、设备配套齐了。我们的培训具有良好的可复制性,只要按照培训规范,从细节入手严格执行,无痛分娩工作一定会遍地开花。”

医院*组书记凌少奎在授牌现场致辞时无比激动:“这次授牌是对廊坊的认同和信任,是对我院专业水平的认可,医院特色出发,开展形式多样的学术交流,促进廊坊市分娩镇痛向高水平发展,并增强辐射作用,帮助广大患者接受更加优质的分娩镇痛服务”。

而尹玲副主席显然对医院有更多期待:“常春藤联盟会一如医院,医院争创区域一流,成为标杆,同时也成为区域培训基地,更好地造福广大孕妇。”

成绩喜人各方满意

为了争取早日成为常春藤“无痛分娩示范点”,医院上下同心,通过早期宣教,对产妇提供人性化服务,深入推广无痛分娩技术,倾心为广大孕产妇共谋健康福祉,频频受到产妇赞扬,锦旗收了一面又一面。

在验收调研时,医院妇产科医生左志红直言,开展分娩镇痛后明显感到产妇“生娃快了、产房安静了、医患关系更和谐了”。产妇通过分娩镇痛有了一个良好的待产状态,更容易接受并配合整个产程过程中的各项治疗和护理,使整个产程变得更加轻松愉悦。”

医院产房护士长边海燕在面对专家评审组的调研时真诚表示:过去很多产妇待产时疼得不愿吃、不愿喝、不愿动,不利于产程的进展,分娩镇痛可以让准妈妈们不再经历疼痛的折磨,缓解产妇情绪,减少分娩恐惧,也大大减轻了家属的紧张焦虑情绪。

23岁的王女士是第一胎,在专家评审组调研的三个小时之前,刚刚通过无痛分娩顺利产子。当专家组一行来到她的床旁,问到她此次分娩的感受时,她精神饱满且深情款款地说:“太感谢无痛分娩这项技术了,让我免受生育之苦。有了这项技术,生再多孩子我也愿意。”一旁陪床的丈夫也表示:“能减轻我媳妇的疼痛,还非常安全,这样的技术多少钱我们都愿意做。”

“医院算得上‘常春藤无痛分娩基层行’技术实施真正开花结果的典型,我们非常愿意把‘无痛分娩示范点’医院。”面对调研时的可喜成绩,尹玲副主席说。

尹玲副主席不但把沉医院书记凌少奎的手里,同时也交给了医院一份沉甸甸的责任。尹玲副主席致辞时说:“分娩镇痛这项技术不难,但受限一些人为因素,比如科室合作是否顺畅、配套设备是否跟上等。作为我的家乡,廊坊更有义务做好无痛分娩工作,而且在知识、理念上应该超前。授予这块牌匾,医院过去工作的肯定,也是对未来的挑战。医院以此为契机再接再厉,在廊坊地区甚至河北省,成为无痛分娩技术的领头羊,先驱和示范者。踏踏实实、扎扎实实起到示范作用,不辜负联盟的期望。”

“今年算我国无痛分娩元年,分娩镇痛技术的实施无疑是最为耀眼的时代技术之一,如今,我们遇到了前所未有的机遇。常春藤无痛分娩基层行小分队会初心不改,砥砺前行,把无痛分娩的火种播撒到祖国的大江南北,把无痛分娩的红旗插遍神州大地。”尹玲副主席说。

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